Jump to content
«ПЛАНАР-СИТИ»
  • Announcements

    • DVN

      Борьба за Авторское право

      Предупреждаю всех и сразу, чтобы потом не было обид и обиженных. Согласно п.4.2.3 Правил форума с 13.03.2007 года все посты содержащие разного рода статьи, стихи, рассказы, обзоры и рецензии и т.д., и т.п. БЕЗ УКАЗАНИЯ копирайта будут сразу же удаляться в Корзину.
    • DVN

      Борьба за Авторское право-2

      Предупреждаю ЕЩЁ РАЗ, всех и сразу, чтобы потом не было обид и обиженных. Согласно п.4.2.3 Правил форума все посты содержащие разного рода статьи, стихи, рассказы, обзоры и рецензии и т.д., и т.п. БЕЗ УКАЗАНИЯ копирайта (авторства, ссылки на источник, откуда Вы взяли эту информацию) будут сразу же удаляться в Корзину. Если Вы автор представленной информации, так и пишите - © ник
Sign in to follow this  
leaves

Почему я не дам вам работу?

Recommended Posts

Венгерский блоггер Андор Якаб опубликовал статью, посвященную взаимоотношениям государства, работодателя и работника, летом 2011 года. Статья получила широкий резонанс в СМИ и блогосфере, вызвав неоднозначную реакцию и была переведена на несколько языков.

 

Я мог бы взять на работу 12 человек, с зарплатой €760 на руки, но не буду.

 

 

Вы могли бы работать в моей компании, занимающейся сферой услуг, в прекрасном офисе. Это не телемаркетинг, не мошенничество. Вы выполняли бы серьезную работу, которая требует навыков, 8 часов в день, пять дней в неделю. Я принял бы вас на работу легально, я платил бы ваши налоги. Я мог бы дать такую работу дюжине людей, но не буду, и вот мое объяснение, почему.

 

Я не взял бы на работу женщину.

 

Причина очень проста: женщины рожают детей. У меня нет права спрашивать, хочет ли она этого. А если бы у меня было такое право, и она бы ответила, то она могла бы умышленно обмануть меня. Или передумать.

 

Не поймите меня превратно. У меня нет проблем с тем, что женщины рожают детей. Я и сам так появился на свет, и мои дети тоже. Я не взял бы на работу женщину, поскольку когда она ждет ребенка, она уходит в "материнский отпуск" на три года, и я не могу ее уволить. Если она хочет двух детей, отпуск длится уже шесть лет.

 

Работу, конечно, все равно нужно делать. И я возьму на работу кого-то, кто будет работать вместо нее, пока она проводит долгие годы в отпуске. Но я не смогу ее уволить не только тогда, когда ее нет на работе, я не смогу этого сделать и тогда, когда она вернется. Поэтому мне придется уволить того, кто работал за нее все это время. Когда женщина вернется на работу из "материнского отпуска", мне придется по закону поднять ее зарплату до нынешнего уровня на ее позиции. Кроме того, мне нужно будет дать ей отпуск, который она накопила за время "материнского отпуска". Когда она, в конце концов, вернется на работу, она может начать с полностью 2-4 месячного оплаченного отпуска.

 

Еще я бы не взял на работу людей старше 50 лет.

 

Не потому, что у меня есть проблемы с самыми опытными профессионалами. Я не нанял бы их, потому что скоро они вступят в "защищенный возраст". И я попаду с ними в ловушку точно так же, как с принятой на работу женщиной. Вы не можете уволить людей в предпенсионном возрасте, вы должны платить зарплату и все остальные расходы даже если они работают плохо. Я не смогу уволить "защищенного работника", но кто-то же должен делать нужную работу, и я вынужден нанять другого человека.

 

Я нанимал бы на работу только мужчин в возрасте 25-50 лет.

 

Нанимать их на работу тоже рискованно, поскольку я не имею права уволить их по любой причине (мои доходы недостаточны или мне не нравится, как они работают). Велик риск, что они пойдут в суд, и с большой вероятностью выиграют. Но с этим риском я все-таки справлюсь.

 

Вы обойдетесь мне в €1572.

 

92f423ec2785.jpg

 

Это — актуальные данные за 2011 год с калькулятора зарплатwww.nettober.com. Как можно заметить, ваша зарплата в размере €760 обойдется моей компании в €1572. Единственный способ как-то уменьшить эту двукратную госнаценку — платить вам меньше. Но я не буду нанимать вас на меньшую зарплату, потому что, по-моему, вы не сможете нормально жить менее чем на €760. У вас начнется депрессия, вы разрушите свою жизнь, мою компанию и даже меня. То есть я не хочу нанимать кого-то дешевле этой суммы.

 

Такая фигня происходит только в Венгрии (Латвия тоже рядом — ред.):

 

8fca70045385.gif

 

Этот график — из исследования Deloitte. Как вы можете заметить, государство забирает половину вашей зарплаты. Меня раздражает то, что я плачу вам более €1500, но вы получаете чуть менее половины от этого. Особенно с учетом того, что медицинские услуги, которые вы получаете, ничуть не лучше, чем то, что получает любой получатель "минималки".

 

Я должен также учесть, что 35-летний человек имеет 25 дней отпуска в год. Это означает, что кто-то должен замещать его в течение месяца. Если мне требуется 12 работников, придется нанимать 13-го, чтобы замещать всех тех, кто уходит в отпуск.

 

Но я по-прежнему, вопреки всему вышесказанному, мог бы дать вам работу.

 

Я смелый предприниматель. Предприниматели берут на себя риски, поэтому я могу продать свою квартиру и переехать в съемное жилье. Надеюсь, что €90 000 за квартиру будет достаточно. Я смело начну мой бизнес, и если не пойдет (что часто случается со стартапами), я не буду плакать.

 

Моя компания будет предлагать великолепные услуги, которые невозможно оказывать без достойных условий труда. Я возьму на работу 13 человек — 12 на постоянную работу и одного на замену во время отпусков. 14 человек вместе со мной могут работать в комфортабельном, хорошо меблированном офисе площадью 158 кв. метров. Это будет стоить мне 10 евро в месяц за квадратный метр, плюс 3,5 евро за кв. метр за коммунальные услуги. В сумме 2133 евро в месяц.

 

Вот мои ежемесячные расходы:

 

Аренда офиса: €2133

 

Зарплаты: 13 x €1572 = €20 436

 

Другие расходы: (бухгалтерия, маркетинг и т.д.): €3058

 

Итого: €25 627

 

Довольно жутко для ежемесячного счета, не правда ли? Столько мне придется платить ежемесячно, вне зависимости от дохода. И в хорошие, и в плохие месяцы. И в летнее затишье, и перед Рождеством, когда работы будет гораздо меньше.

 

Скорее всего, компания не сможет продать более 1000 часов услуг в месяц. То есть для того, чтобы выйти "в ноль", моя цена должна составлять €25,627 / 1000 = €25 / час. Но этого недостаточно, мне нужна и прибыль.

 

Я не жадный, да и рынок тесен. Поэтому я поставлю наценку в 20%. Это увеличит мою ставку до €30 в час (произносится как "тридцать евро плюс НДС", €37,5). Я бы округлил эту сумму (вниз), так что клиенты платили бы €37 / час за наши услуги.

 

7 евро из этой суммы напрямую пошло бы государству, 30 — доход компании. Я оптимист. Наш маркетинг "зажигает", мои планы работают идеально, мы можем продавать 1000 часов услуг в месяц. Бизнес идет, я доволен своими работниками.

 

И это генерирует доход компании в размере 1000 x €30 = €30 000.

 

€ 4 373 — это прибыль. Я мог бы платить себе €2 446, и это обошлось бы компании в €3 144. Из этой суммы €1 521 я бы получал чистыми в виде зарплаты (вдвое больше моих работников), прибыль компании составила бы €1 229 до уплаты налогов. Я заплатил бы €122 в виде налога на прибыль, плюс 2% от дохода компании, то есть €600. В конце концов каждый месяц на счету компании остается €507.

 

Таким образом, я могу зарабатывать €1 521 в месяц, но не стоит забывать, что я продал свою квартиру и вложил средства в компанию. То есть мне придется арендовать жилье как минимум за €300, иначе я стану бездомным. Я буду жить скромно, много не тратить да и моя жена тоже будет работать. Да у меня и времени-то на траты особо не будет, потому что в отличие от моих работников я буду работать 12 часов в день, в том числе и на выходных.

 

Таким образом я могу скопить €900 в месяц, и мои инвестиции в €90 000 окупятся через 100 месяцев. Мне понадобится 9 лет, чтобы вернуть средства, вложенные в компанию, и только после этого я смогу себе купить новое жилье. После этого я смогу жить в рамках стесненного бюджета, не буду платить аренду, но и копить тоже не смогу. Буду жить как европеец.

 

В этих обстоятельствах — надеюсь, они ясны — я не чувствую большого желания продать квартиру и вложить деньги в новую компанию.

 

Но совершенно точно я не сделаю этого по четырем причинам.

Конкуренты продают ту же услугу, нелегально, на действительно дерьмовых условиях, всего по €9 за час. Они просто кладут деньги в карман — без чека, даже без НДС. Они не берут на себя ответственности, никакой гарантии нет, официально они не делают ничего. Нет никаких официальных, законных следов их существования. Им не надо арендовать офис и нанимать бухгалтера. Занимаясь этой работой пять часов в день, они легко заработают €1,000. Они покажут средний палец моей вакансии на €760, где им не разрешат халтурить, но заставят приходить каждый день вовремя и соответствовать очень высоким профессиональным стандартам. Им не позволят мошенничать с клиентами, а если они это сделают, их уволят.

Конкуренты будут проводить дискредитирующие кампании против моей фирмы. Я могу столкнуться с анти-капиталистической пропагандой, меня будут выставлять жадным ублюдком, который берет €37 за то, что другие сделают за €9. Я стану врагом прекрасного народа Венгрии, пока остальные честно работают за часть моей цены.

Мои сотрудники могут прийти на работу только для того, чтобы изучить секреты моего бизнеса и украсть моих клиентов. Они заманят их ложью о том, что дадут такое же качество и объем услуг, но по сниженной цене. После того, как они украдут достаточно клиентов, они могут решить, что навредить моей компании и быть уволенным — отличная идея. Потом они могут пойти в суд, утверждая, что я уволил их незаконно, и выиграют дело. Между делом они будут спокойно работать с моей украденной клиентурой, создание которой обошлось мне в целое состояние. И, конечно, они будут обижены. Они будут трубить на всевозможных форумах и рассказывать о том, что работали в моей компании и поэтому знают, о чем говорят. Мои услуги не только очень дорогие, но и качество — кусок дерьма.

Жалобы на все это не помогут, потому что никого это не волнует.

 

Вот, в общем, поэтому я и не даю никому работу. И, я думаю, по этим же причинам многие предприниматели, начинавшие свое дело, тоже не будут создавать рабочие места. И поэтому все больше людей остается без работы, покупает все меньше товаров и, таким образом, платит меньше НДС. И поэтому честных компаний становится все меньше, и они нанимают все меньше работников, и платят меньше налогов. Поэтому государство получает меньше средств на социальную помощь, и именно поэтому социальная помощь скоро станет похожа на концлагеря.

 

Я дам вам рабочее место, только если:

Я смогу уволить вас тогда, когда захочу.

НДС будет снижен до 20% (а еще лучше до 15%).

Если государство будет забирать "всего" 30% ваших денег.

Если более высокий доход не влечет за собой более высокое наказание.

Если государство будет бороться с коррупцией, а не с честными компаниями.

 

Пока это не изменится, работу я вам не дам. Пока государство не победит коррупцию во всех возможных аспектах, я не буду начинать свой бизнес и создавать рабочие места.

 

Перевод DELFI

 

http://delo.ua/businessman/vengerskij-blog...-rabotu-172179/

 

По-моему тут есть, что обсудить, правда?)

Share this post


Link to post
Share on other sites

Никто не хочет обсуждать, поэтому я начну.

По-моему, смысл статьи правильный.

Если влом читать всю статью - можно глянуть только итоги - в конце я их выделил.

 

Статья написана европейским предпринимателем. В Венгрии (откуда он родом) дела с бизнесом явно обстоят лучше, чем в Украине. Тем не менее, его позиция такова..

В Европе, как мы знаем, огромный (это правда) уровень безработицы, кстати, во многих странах он гораздо выше, чем в Украине.

Конкретный предприниматель мог бы обеспечить работой несколько людей. Но он не делает этого, потому что государство создало ему кабальные условия. При этом государство выплачивает тем людям, которых он не взял на работу пособие по безработице! Страдают и люди, и государство!

 

Что мы видим в Украине - повальное неофициальное трудоустройство, несмотря на огромные штрафы, которые за это сулят. Частные предприниматели и небольшие фирмы заставляют своих работников тоже оформлять предпринимательство, и сдают им в аренду свои площади, потому что это дешевле, чем брать их на работу и платить зарплату!

 

В ситуации виновато ГОСУДАРСТВО! И ОНО ЖЕ ОТ ЭТОГО ТЕРЯЕТ, потому что ему приходится содержать всех этих безработных.

Бизнес не запугаешь штрафами - ему надо создать условия для нормального функционирования. Это значит не поднять, а СНИЗИТЬ и МАКСИМАЛЬНО УПРОСТИТЬ налоги. В критической ситуации, как сейчас - это надо делать существенно. Понемногу это происходит - появились льготы по налогу на прибыль, равномерно снижается НДС. Но при всем этом Украина по системе налогообложения продолжает оставаться на 181 месте из 183. + огромная коррупция в контролирующих бюджетных структурах, которая давит бизнес.

 

Государство Украина в нынешнее время никак не сможет само достойно содержать свое население. Это может сделать только бизнес, коммерция! Но для этого им надо дать зеленый свет! И от этого выиграют все!

Share this post


Link to post
Share on other sites

Если верить написанному то в Украине всё ж лучше дела остоят чем там. Тем не менее, очень много предприятий и частников всячески от налогов уклоняются и не без причины.

Share this post


Link to post
Share on other sites

Бизнес не запугаешь штрафами - ему надо создать условия для нормального функционирования.

Не согласен.

Акулам всегда будет мало, сколько их пряниками не корми.

 

И вообще, считаю, что всему виной тотальная коррупция. Практически во всех сферах.

 

Не знаю, как дела обстоят в Евпатории, но в более больших городах (на примере Севастополь и выше) куда бОльшие дыры. Там на столько всё продажно и коррумпировано, что какому-то дяде (работодателю) доказать, что он не прав - на 99% невозможно.

 

Уйма контор-кидал, которые берут "новобранцев" и по истечению нескольких месяцев попросту не платят зп, "выкидывая на улицу", и которые весь город знает. И сколько не писалось бы на этих дядей коллективных писем в милицию, мэрию, прокуратуру, ничего не помогало и не поможет. Везде всё подмаслено и схвачено. И для таких людей закон не писан, если ты рядовой гражданин, без знакомств и связей.

 

Всё прогнито в корне.

Может быть хватит уже пряников?

 

Не за то наши деды воевали...

Share this post


Link to post
Share on other sites

И вообще, считаю, что всему виной тотальная коррупция. Практически во всех сферах.

 

на столько всё продажно и коррумпировано, что какому-то дяде (работодателю) доказать, что он не прав - на 99% невозможно.

 

Уйма контор-кидал, которые берут "новобранцев" и по истечению нескольких месяцев попросту не платят зп, "выкидывая на улицу", и которые весь город знает. И сколько не писалось бы на этих дядей коллективных писем в милицию, мэрию, прокуратуру, ничего не помогало и не поможет. Везде всё подмаслено и схвачено. И для таких людей закон не писан, если ты рядовой гражданин, без знакомств и связей.

 

Всё прогнито в корне.

В этом бизнес виноват??

Share this post


Link to post
Share on other sites

По поводу статьи. общая суть, я взял бы вас на работу, если бы вы согласились работать забесплатно.

 

Согласен что рабовладельческий строй самый выгодный для хозяев, но как к нему относятся рабы?

Share this post


Link to post
Share on other sites

По поводу статьи. общая суть, я взял бы вас на работу, если бы вы согласились работать забесплатно.

Согласен что рабовладельческий строй самый выгодный для хозяев, но как к нему относятся рабы?

Суть статьи абсолютно другая (не удивительно, что ты все перевернул с ног на голову).

Она такая: Я готов взять вас на работу и нормально платить. Только если права будут и у меня, а не только у вас, только если с меня не будут брать непомерные налоги, если государство даст мне нормально работать, а не будет меня дрючить.

А так вам же, государству, придется обеспечивать тех, кого я не взял на работу. Потому что вы не хотите создать условия для того, чтоб я их обеспечивал!

Share this post


Link to post
Share on other sites

Create an account or sign in to comment

You need to be a member in order to leave a comment

Create an account

Sign up for a new account in our community. It's easy!

Register a new account

Sign in

Already have an account? Sign in here.

Sign In Now
Sign in to follow this  

×